Ciudad Victoria, Tamaulipas. - Alrededor de 7 mil trabajadores extraordinarios del Gobierno de Tamaulipas y organismos públicos permanecen a la espera de obtener una plaza de base que les permita acceder a mayor seguridad laboral, informó la dirigente del Sindicato Único de Trabajadores al Servicio de los Poderes del Estado de Tamaulipas (SUTSPET), Blanca Valles Rodríguez.

La dirigente reconoció que durante la actual administración no se han destinado recursos para crear nuevas plazas ni desarrollar programas escalonados de basificación.

“Fácil, yo creo que van como 7 mil trabajadores que están en espera de una seguridad laboral”, declaró Valles Rodríguez al referirse al número de empleados que actualmente permanecen bajo un esquema extraordinario.

Explicó que las plazas disponibles actualmente provienen principalmente de vacantes generadas por jubilaciones o fallecimientos de trabajadores, por lo que su asignación se realiza mediante los procedimientos de escalafón establecidos.

La dirigente sindical adelantó que el SUTSPET volverá a plantear la basificación de trabajadores extraordinarios dentro de su próximo pliego de peticiones, aunque reconoció que cualquier avance estará sujeto a la disponibilidad presupuestal del Gobierno de Tamaulipas.

Señaló que en administraciones anteriores se desarrollaron programas escalonados para incorporar a trabajadores a plazas de base, pero actualmente no existen recursos destinados específicamente para generar nuevos espacios laborales bajo este esquema.

REFORMA AL IPS MEJORA CONDICIONES DE JUBILACIÓN

En otro tema, Valles Rodríguez destacó la reforma al sistema del Instituto de Previsión y Seguridad Social del Estado de Tamaulipas (IPSSET) como uno de los principales avances para los trabajadores estatales, debido al incremento en la aportación gubernamental.

Explicó que la contribución del Gobierno estatal pasó de 21 a 27 por ciento, mientras que los trabajadores mantienen una aportación del 10.5 por ciento.

La reforma también modificó los elementos que serán considerados para determinar las prestaciones de jubilación, al incorporar conceptos como la canasta básica, el quinquenio y la compensación, de acuerdo con los porcentajes establecidos y los años de aportación.

“Son prestaciones que se suman para irnos con una jubilación más digna”, afirmó.

Valles Rodríguez sostuvo que la mayoría de los trabajadores podrá alcanzar eventualmente el 100 por ciento de estas prestaciones, aunque aclaró que su incorporación será gradual conforme se cumplan las condiciones y los años de aportación establecidos en el nuevo esquema.

Sj