Ciudad Victoria, Tamaulipas. - La nueva Dirección de Inspección de la Secretaría del Trabajo de Tamaulipas ha realizado revisiones en 500 empresas, de las cuales 150, equivalentes al 30 por ciento, presentaron observaciones que deberán corregir dentro de los plazos establecidos, informó el titular de la dependencia, Gerardo Illoldi Reyes.

El funcionario explicó que actualmente se trabaja para otorgar facultades sancionadoras a esta área, aunque para ello es necesario realizar adecuaciones relacionadas con la Ley de Ingresos y el reglamento interno de la dependencia. No obstante, aclaró que la prioridad en esta etapa no es aplicar medidas punitivas, sino apoyar a las empresas para que cumplan con la normatividad vigente.

Señaló que, por instrucción del gobernador, la Dirección de Inspección funciona actualmente como un órgano de acompañamiento, asesoría y capacitación, proporcionando información a los empleadores para facilitar el cumplimiento de las disposiciones laborales y regulatorias.

Illoldi Reyes precisó que una vez concluido el periodo otorgado para subsanar las observaciones detectadas durante las inspecciones, podrían comenzar a aplicarse sanciones a quienes incumplan con las correcciones requeridas.

En materia laboral, destacó que hasta el momento no se han recibido quejas contra personas morales por incumplimiento en el pago de utilidades, cuyo plazo legal ya venció. Agregó que la dependencia continuará atenta a cualquier denuncia y recordó que las personas físicas tienen hasta el 30 de junio para cumplir con esta obligación.

Respecto a la generación de empleo, informó que aún quedan nueve ferias de empleo por realizar durante el año, conforme a la programación del Servicio Nacional de Empleo. Durante el primer semestre se brindó atención a 24 mil personas, logrando la colocación de cinco mil trabajadores en distintas vacantes.

Indicó que históricamente el segundo semestre suele registrar mejores resultados en materia de contratación, por lo que se espera alcanzar cifras récord en colocación laboral antes de finalizar el año.

Finalmente, adelantó que entre junio y julio se llevará a cabo una feria de empleo en Ciudad Victoria. El evento pretende ofrecer una atención más integral a los buscadores de trabajo mediante la promoción de vacantes, orientación laboral y acompañamiento para vincular a los ciudadanos con las oportunidades que mejor se ajusten a su perfil.

Sj