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Tamaulipas enfrenta disparidad laboral: cae empleo en el norte y repunta en el sur

Tamaulipas enfrenta un escenario laboral desigual, mientras la frontera registra despidos en maquiladoras y un aumento de la informalidad, la zona sur concentra la mayor recuperación de empleos y nuevas colocaciones
Por: Josué Escamilla / Ciudad Victoria El Día Viernes 08 de Mayo del 2026 a las 10:39

Luis Gerardo Illoldi Reyes secretario del Trabajo y Previsión Social
Autor: Fabián Meléndez
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Ciudad Victoria, Tamaulipas.- Tamaulipas atraviesa un comportamiento laboral contrastante en el arranque de 2026. Mientras municipios fronterizos enfrentan recortes en la industria manufacturera y un aumento sostenido de la informalidad, la zona sur del Estado se consolida como el principal motor de recuperación económica y generación de empleo formal.

El secretario del Trabajo y Previsión Social, Luis Gerardo Illioldi Reyes, reconoció que la dinámica laboral estatal refleja desequilibrios regionales derivados de factores internacionales, ajustes industriales y condiciones económicas que impactan principalmente a las ciudades maquiladoras del norte.

“Hay otras partes de la entidad que mantienen una solidez y una estabilidad en materia laboral que es importante destacar, porque si bien no es posible por la diversidad misma que tiene Tamaulipas de mantener una constante predominante, en términos generales hay polos de desarrollo que han estado impulsando al estado”, enfatizó Luis Gerardo Illioldi Reyes.

Las cifras oficiales muestran que la informalidad laboral alcanzó el 45.9% en Tamaulipas, equivalente a cerca de 766 mil trabajadores sin acceso a prestaciones ni seguridad social, el nivel más alto reportado en los últimos cuatro años entre el cierre de 2025 y el primer trimestre de 2026.

“Pese al incremento local, Tamaulipas se mantiene por debajo de la media nacional de informalidad, que ronda el 54.9%”, informó Illoldi Reyes.

El impacto más severo se concentra en Matamoros y Reynosa, donde la desaceleración de la industria maquiladora provocó la salida de entre siete y ocho mil trabajadores en meses recientes, situación vinculada a ajustes internos y reducción en la demanda manufacturera.

“Aunque en la industria maquiladora de Matamoros y Reynosa dejaron de laborar entre siete y ocho mil personas, producto de situaciones generadas al interior de las empresas, en las últimas semanas ya empezaron a ser recontratados por la expansión de algunas líneas de producción, además de la estrategia de recolocación implementada por el propio gobierno estatal”, destacó el secretario del Trabajo.

Pese a una contracción inicial del 1.5% en el primer trimestre del año, el gobierno estatal sostiene expectativas de recuperación gradual apoyadas principalmente en el crecimiento industrial del sur de Tamaulipas.

Altamira se mantiene como el principal polo de desarrollo económico, concentrando el 60% de las nuevas colocaciones laborales realizadas mediante el Servicio Nacional del Empleo (SNE), con alrededor de 16 mil personas incorporadas a una actividad productiva durante el primer cuatrimestre del año.

Además del corredor industrial del sur, ciudades como Ciudad Victoria, Tampico y Reynosa también reportan generación de plazas laborales; sin embargo, especialistas advierten que el crecimiento del empleo formal continúa siendo insuficiente frente al avance de la economía informal y la volatilidad del sector manufacturero en la frontera norte.

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