El funcionario explicó que recientemente tres elementos dejaron de formar parte de la corporación, dos de ellos por faltas administrativas e inasistencias laborales, mientras que otro más presentó su renuncia, lo que generó nuevas vacantes dentro del área operativa.

Ante esta situación, señaló que ya se realizan gestiones para poder autorizar el ingreso de nuevo personal, especialmente ante la cercanía de la temporada vacacional de Semana Santa, periodo en el que aumenta considerablemente la movilidad vehicular en la ciudad.

Cerecero Maya indicó que existe un proyecto para incrementar la plantilla de agentes viales, el cual se analiza en coordinación con el secretario del Ayuntamiento, con el objetivo de fortalecer la cobertura en los distintos puntos del municipio.

Explicó que la intención es contratar 25 nuevos elementos, aunque el proceso podría realizarse de manera gradual, con ingresos aproximados de 10 agentes por etapa.

Asimismo, informó que anteriormente ya se lanzó una convocatoria y actualmente se cuenta con expedientes de aspirantes que quedaron en espera, por lo que se dará prioridad a esas personas que ya fueron evaluadas.

El director de Tránsito precisó que todos los aspirantes deberán cumplir con los exámenes de control y confianza, requisito obligatorio incluso para quienes ingresen como auxiliares dentro de la corporación.

Finalmente, reiteró que reforzar el estado de fuerza es fundamental para garantizar una mejor atención vial y operativos durante los próximos periodos de alta movilidad en Altamira.