Ciudad Victoria, Tamaulipas. - La secretaria de Administración del Gobierno de Tamaulipas, Luisa Eugenia Manautou Galván, aseguró que la reforma a la Ley del IPSSET no afectará los derechos ni las prestaciones de las y los trabajadores en activo, y por el contrario permitirá fortalecer de manera integral el sistema de pensiones y seguridad social del estado a partir de 2026.

Explicó que la modificación legal establece tres esquemas claramente diferenciados: trabajadores en transición del 1 de enero de 2015 al 31 de diciembre de 2025, una segunda transición contemplada en los artículos transitorios y una nueva generación que ingresará a partir del 1 de enero de 2026, sin impacto retroactivo para quienes ya cotizan.

“Esta nueva reforma es a partir de este primero de enero para las nuevas generaciones; los derechos de las anteriores están totalmente respetados.”, explicó.

Manautou Galván detalló que la ley define criterios distintos para cada grupo, como el cálculo del salario regulador y la edad de jubilación, precisando que para la nueva generación el promedio salarial será de diez años y la edad de retiro se fijó en 65 años.

Además, confirmó que todos los trabajadores, incluidos los de contrato, deberán aportar al instituto para garantizar su acceso futuro a una pensión.

“A partir del primero de enero queremos que todos los contratos aporten, para que estén regulados por el instituto y tengan posteriormente el derecho a una pensión.”

Finalmente, la secretaria subrayó que la reforma permitirá sanear las finanzas del IPSSET y ampliar su capacidad operativa, lo que ya se refleja en mayores beneficios para los derechohabientes, como el incremento histórico en la entrega de créditos.

Precisó que el objetivo central es asegurar que el instituto pueda cumplir con todas sus obligaciones en pensiones, servicios médicos y prestaciones, fortaleciendo la seguridad social de las y los trabajadores del Estado.

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