Ciudad Victoria, Tamaulipas. - La Secretaría del Trabajo de Tamaulipas apuesta por la capacitación en inteligencia artificial (IA) como herramienta estratégica para evitar que la brecha tecnológica se amplíe y para potenciar el desempeño profesional en el Estado, informó el titular de la dependencia Gerardo Illoldi Reyes.

Explicó que este tipo de adiestramiento será clave en la preparación de los trabajadores ante las nuevas demandas del mercado laboral.

Manifestó que los cursos de IA están dirigidos principalmente a profesionistas como abogados, contadores y perfiles con labores más especializadas, con el objetivo de fortalecer su productividad y adaptación a los cambios tecnológicos.

“No podemos dejar a nadie atrás, no podemos permitir que la brecha tecnológica se haga más grande”, advirtió.

Illoldi Reyes destacó que la capacitación ha permitido elevar la colocación laboral a un 25% de efectividad, muy por encima del histórico de la Secretaría del Trabajo, que no rebasaba el 12%. Hasta ahora, se han atendido cerca de 6 mil 500 buscadores de empleo, de los cuales más de mil 700 ya se integraron a puestos formales con prestaciones de ley.

Mencionó que a la par de la capacitación tecnológica, la dependencia ha reforzado habilidades blandas, inteligencia emocional y herramientas básicas como computación, preparación de currículum y manejo de paquetería de oficina.

Destacó que estas acciones responden a un diagnóstico más profundo de las habilidades y vocaciones de las personas que buscan empleo.

El secretario recordó que la última feria del empleo del año se llevará a cabo en Tampico, enfocada en inclusión laboral, con la expectativa de superar el promedio de mil a mil 200 participantes por evento.

“Le estamos dando mayor atención a las personas que nos buscan, que tienen la confianza de acercarse a la Secretaría del Trabajo para lograr colocarse dentro de una oportunidad laboral”, concluyó Illoldi Reyes.

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