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Sección: Cd. Victoria / Sindicatos

Sin definir el aumento salarial de burócratas

La líder del SUTSPET, Blanca Valles, dijo que la prioridad es preservar los empleos de miles de trabajadores no sindicalizados, antes que el aumento al salario

Por: José de Jesús Velázquez/Ciudad Victoria 11/01/2010 | Actualizada a las 19:34h
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Ciudad Victoria, Tamaulipas.-Asegurar y conservar la nomina de la plantilla laboral lo que sobre será para incremento salarial de los burócratas, dijo la lidereza de los burócratas estatales, Blanca Valles Rodríguez, y aseveró,  que primero hay que preservar los empleos de miles de trabajadores no sindicalizados.
 
“Conservar esta nomina, primero queremos asegurarla  luego ya después distribuir en porcentaje en salario y prestaciones”.
 
Fueron las declaraciones de la líder del SUSPET ante los cuestionamientos, si ya tienen un porcentaje real del incremento que pedirán los trabajadores al patrón, luego que el poder adquisitivo de estos se ha perdido contra el alza de precios de los productos de la canasta básica, y de otros como; luz eléctrica, gasolina, gas butano incluso el aumento al pasaje que ya se cocina al transporte público de pasajeros.
 
Valles Rodríguez indicó, que aun no se realizan las platicas ni se reúnen con el patrón, pero comento que esto será en el transcurso de esta semana cuando se reúnan ambas partes para poder entablar las negociaciones, mismas que tendrán que ser antes del 23 de enero día en que se celebra el día del burócrata estatal y fecha en que se da a conocer los incrementos obtenidos por el sindicato.
 
La representante de la burocracia aseveró, que aun no se tiene un porcentaje del incremento que podría solicitar al gobierno estatal ya que han sido muy consientes de  la situación economía por la que atraviesa el país y por ende el estado donde la federación recortó recursos considerables que han afectado las arcas del gobierno de Tamaulipas.
 
“No lo hemos establecido por que nosotros llevamos como prioridad, del presupuesto que nos corresponde, para bajar prestaciones y sueldos a los trabajadores sindicalizados nosotros el año pasado, estuvimos en acuerdo en mostrar nuestro apoyo y solidaridad para nuestros compañeros, que están  como extraordinarios de contrato, de confianza  de nivel 15 hacia abajo y que puedan ellos conservar su trabajo”
 
Blanca Valles Rodríguez aclaró, que salvando los empleos de personal de confianza y extra ordinario verán cómo distribuir lo que sobre en prestaciones y salarios, “Una vez salvando esto lo que sobre obviamente  en prestaciones y salarios”
 
Consideró necesario  el incremento pero no quiso dar porcentajes porque  primero necesitan ver cuánto cuesta conservar la plantilla  de trabajadores que aseguro le interesa ayudar a los trabajadores de contrato, que no tienen una seguridad aboral como los de base.
 
Por último cuestionada si es más importante conservar el empleo a costa de no recibir incrementos salariales respondió.
 
“Obvio corazón que conserves un trabajo, claro que es  muy importante para mí es muy importante porque los sindicalizados ya lo tenemos seguro pero hay mucho trabajador  que quedaría fuera si nosotros nos portamos egoístas y queremos repartir nuestro presupuesto sindical entre los  sindicalizados”
 
Dijo creer que han sido solidarios con ellos y van a seguir siendo y este año también van igual planteando lo mismo, compartir su presupuesto primero  a que el gobierno del estado ponga su parte  y el sindicato la que le corresponde para conservar la plantilla.  

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