Reforzarán leyes de derecho al trabajo en Texas

Austin, Texas.- Para ayudar a reforzar las leyes de Texas de derecho al trabajo, el procurador General de Texas, Greg Abbott se reunió con el Senador Kel Seliger y el representante Charles “Doc” Anderson para expresar su apoyo a una propuesta de ley.

“El Estado de Texas ha logrado resistir la caída de la economía nacional y se ha convertido en un creador de trabajos en el país gracias a un razonable ambiente regulatorio que fomentó el crecimiento de trabajos, la oportunidad económica y libertad individual, inclusive el derecho de escoger o rehusar ser integrante de un sindicato laboral”, sostuvo Abbott.

Referente a eso indicó que la legislación propuesta por el Senador Seliger y el representante Anderson busca reforzar las protecciones de derecho al trabajo del Estado para que los trabajadores cuenten con garantías de una votación secreta en las elecciones de sindicatos laborales y mejorar protecciones actuales para los trabajadores de Texas.

"El derecho de ejercer el voto en busca de representación en privado es un componente fundamental de un proceso electoral justo", dijo por su parte el Senador Seliger y continuó: “Esta propuesta de ley simplemente busca codificar y proteger esta libertad”.

Charles “Doc” Anderson, admitió por su parte que su preocupación es proteger a empleados de la intimidación y esta propuesta de ley de protección a empleados asegura que se utilizará una votación secreta cuando se le pide a los empleados formar un sindicato laboral.

Frente a ello dijo que bajo el Código Laboral de Texas, los empleadores y sindicatos laborales tienen prohibido requerir a empleados en Texas unirse a un sindicato o pagar las cuotas de membresía de un sindicato como una condición de empleo.

“Mientras que la ley, comúnmente nombrada la ley de derecho al trabajo, protege a empleados contra la membresía obligatoria a sindicatos, la ley actual no protege completamente a trabajadores durante elecciones de sindicato laboral. Específicamente, la ley de Texas actualmente no garantiza a trabajadores el derecho de votar en secreto sobre su sindicalización”, aclaró.

Para esto, los tres funcionarios coincidieron en que dicha propuesta de ley busca proteger a trabajadores garantizándoles el derecho de ejercer su voto a la sindicalización en secreto y que si es aprobada, la ley garantizará que una mayoría de los trabajadores afectados en realidad voten para apoyar la sindicalización antes de quedar sujetos a un acuerdo exclusivo de negociación colectiva.

El procurador Abbott al respecto, animó a las empresas de Texas a poner la Declaración de Derechos de Trabajadores de Texas en sus instalaciones pues desde el 2011, entabló una acción legal oponiéndose a un intento de reguladores federales de trabajo de National Labor Relations Board (NLRB) para castigar a Boeing Co.


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