Denuncian falta de IMSS y abusos laborales en motel de El Mante
El Mante, Tamaulipas.- Trabajadores del Motel Prince, ubicado en la colonia Ladrillera de El Mante, denunciaron presuntas irregularidades laborales y falta de afiliación al Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), luego de que uno de sus compañeros sufriera un grave accidente mientras desempeñaba sus funciones.
Los empleados aseguraron que la administración del establecimiento no les proporciona seguridad social, pese a los riesgos que pueden enfrentar durante su jornada laboral, situación que quedó en evidencia tras las lesiones sufridas por un trabajador de 33 años.
El accidente ocurrió este miércoles, cuando José “N” resultó con quemaduras de segundo grado en el 50 por ciento de su superficie corporal.
Debido a la gravedad de las lesiones, fue trasladado de emergencia a un hospital, donde permanece internado en estado crítico.
A raíz del incidente, empleados del establecimiento hicieron públicos sus señalamientos contra la administración del motel, a la que acusan de mantenerlos sin cobertura del IMSS.
De acuerdo con sus testimonios, los responsables del negocio argumentaban que no era necesario proporcionarles esta prestación porque las actividades realizadas dentro del inmueble no representaban riesgos.
Sin embargo, el accidente de su compañero generó preocupación entre el personal, que ahora cuestiona las condiciones de seguridad y protección laboral bajo las cuales desempeña sus funciones.
Los trabajadores consideran que la falta de afiliación al IMSS los deja en una situación de vulnerabilidad ante accidentes o enfermedades relacionadas con sus actividades.
Ante esta situación, los empleados anunciaron que buscarán la intervención de las autoridades laborales para solicitar una revisión de las condiciones de trabajo en el Motel Prince.
Su principal exigencia es que se garantice el cumplimiento de las obligaciones patronales establecidas en la Ley Federal del Trabajo y la legislación en materia de seguridad social.
La afiliación al IMSS constituye una obligación para los patrones respecto de sus trabajadores sujetos al régimen obligatorio, independientemente de que las actividades sean consideradas de bajo riesgo.
Hasta el momento, no se ha informado si existe alguna denuncia formal ante las autoridades laborales ni si el establecimiento ha sido objeto de una inspección.
Tampoco se ha dado a conocer una postura de la administración del motel sobre los señalamientos realizados por sus empleados.
Mientras tanto, el trabajador lesionado continúa hospitalizado en estado crítico, en un caso que ha puesto bajo cuestionamiento las condiciones laborales y la presunta falta de seguridad social del personal del establecimiento.
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