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Adelgaza ayuntamiento nomina para salir con los compromisos
Detrás de la desocupación de personal en el ayuntamiento, existe solo el propósito de ir sentando las bases para entregar en los mejores términos la administración
Por: Staff HOYTamaulipas/San Fernando12/07/2010 | Actualizada a las 17:20h
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San
Fernando, Tamaulipas.-
El ayuntamiento de San Fernando inició los primeros recortes de personal,
con la finalidad de ajustar el gasto corriente, en una medida que sirva
para pagar a los proveedores con quienes se mantienen adeudos y elementalmente,
cumplir con los compromisos que la administración se ha echado a cuestas.
Así lo dio a conocer el Oficial Mayor de la presidencia municipal Luís Pedro
Mascorro Treviño, al informar que esta medida se ha tenido que implementar en
esta parte del trienio, buscando optimizar los recursos que maneja la
administración que preside el Ing. Alejandro René Franklin Galindo.
Señaló que los recortes de personal se están realizando en las áreas donde existe
personal suficiente para cubrir las funciones de los empleados que están siendo
dados de baja.
No es una medida que resulte agradable porque entendemos la necesidad de contar
con un empleo para llevar el sustento a los hogares, lamentablemente esto es
algo que se tiene que hacer, pensando de manera responsable sobre el destino de
la administración, refirió.
Expresó que primordialmente, se contempla no dejar deudas a la siguiente
administración, lo que implica reducir el gasto en todas las áreas, aplicando
únicamente lo indispensable para que la atención a la ciudadanía no se detenga,
que los servicios se presten con eficiencia y que San Fernando pueda seguir
avanzando.
Mascorro Treviño, dijo que además la administración municipal está trabajando
en resolver los compromisos contraídos con la ciudadanía en las colonias de la
ciudad, la zona centro, poblados pesqueros y ejidos, para lo que se requiere
contar con recursos que faciliten brindar una respuesta eficiente y objetiva a
la población.
El funcionario dijo que detrás de la desocupación de personal en el
ayuntamiento, existe solo el propósito de ir sentando las bases para entregar
en los mejores términos la administración y que el ayuntamiento reconoce y
agradece a todos los empleados que se han ido, así como a los que están en
funciones, por todo el esfuerzo que han aportado para el desarrollo del
municipio, desde sus respectivas áreas de operación.
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